这个游戏应当注意什么?作为一个老玩家,这里分享一些游戏技巧心得。同时如何培养同伴也是歌技巧,这里带来培养攻略详情,一起来看看吧。
1、不要胡乱升级爵位,记得先将副本次数、探索、贸易全部用完再升,升级后所有的都会恢复满。
2、开始送的410金币别乱用,建议开两条优化列,也就260金,绝对好处多多,其余的金都留着,后期优化一次需要15W+军功,正是用金的时候。至于CD,多多慎重,能等就等吧,不急那一会。
3、舰队打造一定要慎之又慎,千万不要被那些虚假的数字迷惑,很多时候高实力却被低实力轻松击败。。。阵型,水手数量,补给数量,这些东西一定要慎重。
4、阵型,前期用攻击阵就行,刷图很好用,可就是舰队太过集中,和玩家PK时容易被对方的群攻技能重创。如果想拿竞技场名次,那就升级闪避阵。
5、等级最高最好的船放着前面,船舱全改水手,后面的船需要物资舱,千万注意补给。补给一没,攻防减半,必定完完。
6、炮舱就不必追求了,至少目前没看出炮舱有多大用,多一个炮舱加的攻击非常少。。。
7、银库上限一定要升,否则银库满了,再得到的银币就会被系统回收。。。。
重返大航海培养攻略:
怎样的白色同伴是好的?答案就是,偏科的学生是好学生。
具体来说就是,主属性红25,其他属性,越低越好。原因是,培训的费用将因为同伴的属性点数的增加而增加,而当同伴处于某种职位的时候,这个同伴能,且仅能发挥一项属性的作用而已,其他属性均无视。
所以,选择同伴,只需要一项属性25,其他属性就7啊,8啊,什么,那就是极品了,你在招募了以后,你会发现,第一次培训的价钱,也就是1000多2000,但是那些几项属性都20+的同伴,第一次的培训费用就是4000+。但是钱多,并不意味着他有更高的属性上限,属性上限是由人物等级决定的。
再说培训流程,千万不要再培训的时候,主属性加个1,2点就去点确定,这是吃亏的。因为你每次培训都将伴随着总属性的增加,也就说,你的下次培训费用将更高。
正确的做法是,每次培训都要达到自己的目的。
比如,我在招募了这样一个同伴以后,第一次培训,主属性加5,没有到5,我就重来。这样看似浪费,但是这种行为在以后多次培训的过程中,他是受益的。
第一次+5,第2次+9,第3次+11或者+13,第4次+15或者+17.如果这些数字都没有满足,我个人认为,就重来吧。
此外,官方依然没有修复前4个战斗职位,在同伴任职以后,战力不增加。我有相当的理由认为,这4个职位,其实现在没有作用。